Смесената карта на Марк Тъкър от HSBC

Марк Тъкър си е построил известност на съдбоносен и съдбоносен изпълнителен шеф, който нормално получава това, което желае.

Но през седемте години, откогато стана ръководител на HSBC, Тъкър се бори с един основен аспект на работата си: наследяването.

Бомбеното известие във вторник, че основният изпълнителен шеф Ноел Куин напуща HSBC след пет години в ролята, още веднъж хвърли най-голямата банка в Европа в неустановеност без правоприемник.

Докато Тъкър стартира третото си търсене на основен изпълнителен шеф за по-малко от десетилетие, както неговото завещание, по този начин и бъдещето на HSBC са заложени на карта.

Тъкър наближава края на личния си мандат през 2026 година Освен в случай че вложителите не удължат нормалния период от девет години, той има финален късмет да оформи наследството си като първия новобранец, който да ръководи банката в нейната 159-годишна история, сподели някогашен върховен изпълнителен шеф на банката.

Рекордът на Тъкър в банката до момента е разбъркан. 66-годишният мъж получи самопризнание за това, че оказа помощ на HSBC да се оправи с пандемията от ковид и тежката борба с най-големия акционер на банката, Ping An, китайският финансов конгломерат, който искаше кредиторът да отдели азиатското си поделение.

Но имаше малко придвижване в цената на акциите на HSBC. Той още веднъж се търгува покрай границата от £7, на която акциите бяха, когато Тъкър стана ръководител през 2017 година, макар че кредиторът е главен бенефициент на по-високите лихвени проценти с голямата си депозитна база.

„ Трябваше да има повишаване на цената на акциите “, сподели един някогашен банкер.

Някои вложители настояват, че Тъкър и управлението са диверсифицирали банката, с цел да подсигуряват, че е по-малко уязвима от рухване ставки.

„ Има чувството, че когато лихвените проценти падат, HSBC ще се намали дружно с това “, сподели Иън Пайл, фонд управител в Abrdn, дълготраен акционер в HSBC. „ Но управлението работи интензивно, с цел да понижи това [чувствителността към процентите] и да заключи изгодата от по-високите проценти. Има области на бизнеса като ръководството на благосъстоянието, където са посочили много добър напредък. “

HSBC регистрира тази седмица спад на чистия лихвен приход от съвсем 3% през първото тримесечие до 8,7 милиарда $.

Но Тъкър е под светлината на прожекторите основно поради ролята на основен изпълнителен шеф, която е в придвижване за повторно по време на неговото ръководство.

Когато английският предприемач стана ръководител на HSBC през октомври 2017 година, откакто управлява AIA Group, той към този момент знаеше кой ще размени Стюарт Гъливер като основен изпълнителен шеф на банката. Тъкър се придържаше към традицията да се промотира в границите на стените на кредитора, избирайки „ доживотния “ Джон Флинт от HSBC през 2018 година

Тъкър го смъкна единствено 18 месеца откакто Флинт зае най-високия пост. Куин стана краткотраен основен изпълнителен шеф, до момента в който Тъкър се опитваше да откри заместител на Флинт. Неуспехът му да притегли Жан Пиер Мустие от УниКредит докара до непрекъснатото предопределение на Куин.

„ Той мина през първия основен изпълнителен шеф доста бързо “, сподели Гари Грийнууд, анализатор в Shore Capital. „ Ноел излезе по-рано, в сравнение с бихме очаквали. Все още е необикновено политическо и бюрократично на върха на HSBC. “

Решаването на напускането на Флинт и шоковото овакантяване на Куин докара до въпроси по отношение на лидерския жанр на Тъкър, който хора, близки до него, описаха като доста удобен.

„ Той е придирчив, придирчив, натоварен – само че извлича най-хубавото от хората “, сподели сър Джонатан Саймъндс, заместник-председател на HSBC до 2020 година, пред Financial Times. „ Хората са в действителност лоялни към него “.

Други са по-критични, казвайки, че може да бъде „ безсърдечен “.

„ Все едно играете шах с него, той непрестанно мисли доста стъпки пред вас “, сподели изпълнителен шеф, който работи в тясно съдействие с Тъкър.

Бивш професионален футболист на Уулвърхемптън Уондърърс и разгорещен почитател на Челси, Тъкър е най-известен измежду връстниците си със своята конкурентоспособност и безмилостна работна нравственос. „ Веднъж някой ми го разказа като „ Гордън Браун с прочувствена просветеност “, което отразява голямата, безусловно неукротима работна нравственос, която има “, сподели някогашен сътрудник.

Тъкър, който прекарва доста време в дома си в Ню Йорк, управлява HSBC посредством доста редуциране на интервенциите в чужбина. Банката приключи поредност от интернационалните бизнеси, които се смятат за неосновни за групата, фокусирана върху Азия, в това число Канада, френско банкиране на дребно и Аржентина.

В същото време Тъкър и Куин удвоиха напъните си в Азия, отделяйки повече капитал за Китай. Въпреки че тази тактика може да нарежда бизнеса за предстоящ напредък, тя остави HSBC на прицела на геополитическото напрежение сред Изтока и Запада. HSBC генерира 75 % от облагата си от Хонконг.

„ Студената война сред Съединени американски щати и Китай стана доста по-студена “, сподели един някогашен изпълнителен шеф на HSBC. „ Това, наред със забавянето на китайската стопанска система, мениджърите на фондове в Съединени американски щати не желаят да влагат в китайски акции и държавното управление на Съединени американски щати стопира достъпа на Китай до най-модерните полупроводници ... Това не е голяма история на триумфа.

Въпреки репутацията на Тъкър като корав ръководител, който работи с мениджърския екип на банката, с цел да прави смели бизнес позвънявания, от закриване на задгранични интервенции до уволняване на личния състав, близки до него го разказват като извънредно частен човек, който цени домашния живот.

Наследството на Тъкър обаче в този момент зависи от сполучливото назначение на основен изпълнителен шеф, който може да насочи банката през идната й фаза на напредък в Азия, в последното му мятане на зара преди личният му мандат отпред да завърши.

Дори с напускането на Куин има детайл на стратегическо маневриране.

Нормалната поредност от събития в корпоративната последователност нормално диктува Тъкър да напусне преди Куин, който ще остане до нов столът е инсталиран и има опция да избере правоприемник. Вместо това Тъкър ще получи третия си избор за основен изпълнителен шеф тъкмо преди да напусне.

„ Най-важното решение [който може да вземе ръководител е да реши] кой е основният изпълнителен шеф. Това е кой дефинира посоката на компанията “, сподели различен някогашен старши изпълнителен шеф на HSBC. „ Всичко това е за опита на Марк да поправя историята, да избере идващия основен изпълнителен шеф и също да взе участие в решението за идващия стол. “